Oferta de empleo para el puesto de Head of Government & Public Affairs - Spain en Enterprise
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Head of Government & Public Affairs - Spain

ID de la oferta 312273 Madrid, España

Descripción

Con una facturación anual de unos 25.000 millones de dólares y una flota de más de dos millones de vehículos repartidas en 10.000 oficinas en todo el mundo, Enterprise Holdings , propietaria y operadora de las marcas Enterprise Rent-A-Car, Alamo Rent A Car y National Car Rental, es la empresa número uno como proveedor de servicios de movilidad en el mundo. Trabajar con Enterprise Holdings ofrece una oportunidad increible en una empresa familiar que continúa creciendo a nivel mundial para ampliar su presencia y ofrecer nuestro excepcionalmente alto nivel de servicio al cliente en todo el mundo.

Este puesto estará basado en nuestra sede de Madrid. El enfoque principal en este rol será desarrollar y avanzar la agenda legislativa de Enterprise en todos los niveles institucionales para aumentar las relaciones de nuestra compañía con Instituciones y Organismos Públicos. El candidato será responsable de:

  • Desarrollar y entregar una estrategia de Relaciones Institucionales
  • Apoyar intereses comerciales estratégicos y desarrollo de políticas
  • Fortalecer nuestro compromiso con las asociaciones y coaliciones de la industria
  • Asesorar al Comité de Dirección sobre una amplia gama de cuestiones políticas y legislativas.

Esta posición depende directamente del Responsable de Gobierno y Asuntos Públicos en Europa y se vinculará con todos los niveles de gestión, incluido nuestro Comité de Dirección, para comprender los objetivos clave de la empresa.

Responsabilidades

  • Actuar como primer punto de contacto para todas las cuestiones de política nacional, legislativas o regulatorias.
  • Representar a la empresa externamente ante las Instituciones Públicas y Privadas.
  • Analizar, revisar y resumir las acciones legislativas y regulatorias propuestas en cuanto a su impacto positivo o perjudicial en el transporte y la movilidad (alquiler de automóviles y camiones, ventas, arrendamientos, compartir, etc.) en general.
  • Comunicar propuestas legislativas o regulatorias significativas a varios niveles de gestión para la revisión y coordinación de respuestas.
  • Desarrollar estrategias para abordar los problemas en consulta con los grupos de presión de contrato de Enterprise y el equipo corporativo de Gobierno y Asuntos Públicos.
  • Analizar las tendencias legislativas y gubernamentales para recomendar las acciones de la compañía necesarias para abordar estos problemas de manera efectiva.
  • Formular y comunicar de manera efectiva las posiciones de la empresa sobre temas a las partes interesadas apropiadas.
  • Apoyar el desarrollo de políticas y la promoción de intereses comerciales estratégicos.
  • Administrar las relaciones con agencias de asuntos públicos contratadas.
  • Coordinar reuniones políticas y asistir a funciones políticas en nombre de Enterprise Holdings.
  • Asistir a conferencias relacionadas con el gobierno y participar en organizaciones apropiadas (incluso en roles de liderazgo) que promuevan la reputación de Enterprise Holdings como líder en responsabilidad corporativa.
  • Servir de enlace político entre Enterprise y otras asociaciones industriales y comerciales.
  • Desarrollar programas integrales para aumentar la conciencia y el reconocimiento de EHI como un líder corporativo responsable, incluida la capacitación y el apoyo de otros empleados de EHI que se relacionan con funcionarios gubernamentales.
  • Asesorar y consultar con los líderes empresariales españoles sobre cuestiones locales.
  • Recopilar y procesar diversos datos para análisis e informes.

Requisitos

Requisitos mínimos:

  • Amplia experiencia orientada a resultados trabajando con Administraciones Públicas incluido el gobierno local.
  • Fluidez en español e inglés.

 Calificaciones basadas en competencias:

  • Excepcionales habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Excelentes habilidades de relación interpersonal.
  • Habilidad para trabajar de manera independiente.
  • Fiabilidad con respecto a la atención al detalle y al cumplimiento de las normas de confidencialidad.
  • Excelente gestión del tiempo y habilidades de organización.
  • Capacidad para viajar a través de España, Reino Unido y la sede mundial en Estados Unidos, según sea necesario.
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